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Business & Personal Coaching, Mediation, Kulturdesign

 

 

 

 

Nicht Prinzipien verändern die Welt,

sondern Persönlichkeiten.

(nach Oscar Wilde)

Herzlich willkommen bei proveniens

 

Sie möchten für sich oder Ihr Unternehmen eine Situation klären, eine Entscheidung treffen oder Hürden überwinden?

Sie wollen persönliche, berufliche oder unternehmerische Veränderungen aktiv gestalten?

Sie wünschen sich eine Lösung für innere oder äußere Konflikte?

Sie sind neugierig, Ihre Potenziale und Fähigkeiten neu zu entdecken und zu nutzen?

Sie möchten sich persönlich oder als Unternehmer intensiver mit Ihren Visionen, Zielen und Werten befassen?

 

Coaching

 

Veränderung wagen.

Persönlichkeit sein.

 

 

Mediation

 

Chancen erkennen.

Lösungen finden.

Kulturdesign

 

Werte etablieren.

Ziele erreichen.

 

Möchten Sie...

... sich persönlich oder beruflich verändern?

... Ihre Ressourcen und Potenziale optimaler für Ihre Ziele nutzen?

... persönliche oder private Konflikte lösen?

 

Im persönlichen Austausch begleite ich Sie in Ihrer spezifischen Situation mit individuellen Impulsen und Methoden.

 

proveniens kommt aus dem Lateinischen und bedeutet

hervorkommend, gelingend, gedeihend

 

Grün steht für Leben, Wachstum, Erneuerung, Erfolg und Hoffnung. Es lässt Kräfte sammeln, bringt Regeneration und Zufriedenheit und signalisiert freien Durchgang.

 

Wenn Sie Ihr spezifisches Anliegen auf den Punkt bringen möchten,

reflektiere ich mit Ihnen Ihre persönlichen Situationen, Erlebnisse

und Erfahrungen.

 

 

 

 

 

 

 

Situationen betrachten

Perspektiven wechseln

Abstand zur eigenen Betroffenheit gewinnen

Konflikte klären

Motive hinter dem eigenen Handeln ergründen

Denkmuster aufbrechen

Bedürfnisse identifizieren

sich der eigenen Werte und des eigenen Selbst bewusster werden

Dinge "sortiert" bekommen

den ganz persönlichen Weg zum Ziel entdecken

Ressourcen aktivieren

Coaching

 

Leben bedeutet Wachstum.

Wachstum bedeutet Veränderung.

Veränderung bedeutet Leben.

 

Personal und Business Coaching &

Aufstellungen auf dem Systembrett

Bei Fragen auf ihrem persönlichen und beruflichen Lebensweg möchte Coaching Ihnen zeitbefristet Hilfestellung leisten, indem es Sie in Ihrer einzigartigen Individualität erkennt und fördert.

Als Coach bin ich Wegbegleiterin und unterstütze Sie darin, die für Sie passende und nachaltige Antworten zu finden.

Gemeinsam erarbeiten wir Ihre ganz spezifische Lösung - nur mit dieser können Sie nachhaltig zufrieden und erfolgreich sein.

Neben anderen bewährten Methoden setze ich sehr gerne das Systembrett ein. Es ermöglicht den Blick auf eine Situation sowohl aus der Meta-Ebene als auch aus verschiedenen Perspektiven und führt so in vielen Themen zu wertvollen Erkenntnissen und unterstützt die Entscheidungsfindung.

 

Wenn Sie sich ein Coaching für Ihr Anliegen wünschen, nehmen Sie mit mir >> Kontakt auf.

Jede Veränderung beginnt

mit einem Konflikt

Menschen denken und handeln individuell. Differenzen sind dabei unvermeidbar und eine ganz normale Begleiterscheinung im alltäglichen Miteinander.

Eskalieren sie jedoch zum Konflikt, ist das Mit-einander in Gefahr.

Als Mediatorin bin ich unparteiische und neutrale Vermittlerin und begleite Sie auf der Basis eines konstruktiven und wertschätzenden Umgangs miteinander bei der gemeinsamen Lösungefindung.

Dabei sorge ich für einen respektvollen Umgang miteinander sowie faire, vertrauliche Gesprächsatmosphäre.

Eine Mediation folgt einer Struktur, die sich als hilfreich für die Konfliktbearbeitung bewährt hat.

 

Fracht löschen.

Chancen erkennen.

Lösungen finden.

Mediation

 

 

 

sich der jeweiligen Interessen und Bedürfnisse bewusst werden und diese gegenseitig respektieren

zu einem gemeinsamen, fairen Dialog zurück finden

gemeinsam eine einvernehmliche Lösung entwickeln, die für alle Parteien tragbar und annehmbar ist

 

 

  1. Wenn Sie sich eine Mediation wünschen, nehmen Sie mit mir >> Kontakt auf.

 

Die unverwechselbare Identität Ihres Unternehmens braucht ein individuelles und spezifisches Kulturdesign

Unternehmenskultur ist nicht messbar, sondern kann nur erlebt werden. Sie gibt Ihrer Organisation ihre unverwechselbare Identität.

Transparente Normen und Werte dienen dabei als Wegweiser des Denkens, Fühlens und Handelns. Erfolg ist die Folge, wenn Sie für Ihre Organisationskultur authentische, ehrliche und realistische Maßstäbe und Visionen entwickeln und leben.

Als Organisations-Coach bringe ich meine Erfahrungen als Führungskraft, Change Managerin, Management Consultant, Mediatorin und systemischer Business Coach auf konzeptioneller und strategischer Ebene ein.

 

Miteinander engagiert.

Konstruktiv ehrlich.

Identität leben.

(Organisations-)

Kulturdesign

proveniens nimmt die weichen Faktoren in den Blick: Es sind die Menschen mit ihren individuellen Stärken, die Ihre Organisation einzigartig machen.

Es bedarf Mut und großer Offenheit, sich mit der gelebten Kultur in der eigenen Organisation zu befassen.

Gemeinsam nehmen wir auf, wo Ihre Organisation aktuell steht und wohin sie sich entwickeln soll. Daraus leiten wir Ihr individuelles Kulturdesign sowie konkrete, realistische Umsetzungsschritte für Ihren Weg ab.

Ihre Führungskräfte werden in Einzelcoachings gezielt in ihren Kompetenzen gestärkt.

So können sie in ihrer Führungsrolle sicher und selbstbewusst agieren.

 

Wenn Sie sich eine Beratung zur Optimierung Ihrer Organisationskultur wünschen, nehmen Sie mit mir >> Kontakt auf.